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执法照料：超微电脑Q3业绩喜忧各半，，，，，但指引强劲引发关注|超微电脑此前宣布的2026财年第三季度财报体现喜忧各半：非GAAP每股收益0.84美元，，，，，凌驾剖析师预期0.62美元达35%；；；；；；但营收102亿美元，，，，，低于预期的123.9亿美元，，，，，主要受零部件欠缺及客户站点准备延误影响。。。。。。真正的亮点在于前瞻指引，，，，，治理层预计第四序度营收达110亿至125亿美元，，，，，调解后每股收益65至79美分，，，，，均远超华尔街预期。。。。。。别的，，，，，非GAAM毛利率环比提升58%至10.1%，，，，，公司还明确体现超微电脑既非被告，，，，，也非大陪审团视察的目的。。。。。。 (?844)

大佬：三星与工会告竣暂时协议阻止歇工，，，，，公司股价飙升|韩国三星电子公司与工会在最后关头告竣一项暂时薪酬协议，，，，，乐成化解了一场迫在眉睫的大规模歇工。。。。。。受此利好新闻刺激，，，，，三星电子股价及韩国综合股价指数（KOSPI）在周四早盘双双飙升近8%。。。。。。|凭证该项在韩国政府斡旋下告竣的协议，，，，，工会宣布暂停原妄想由4.8万名会员加入、为期18天的歇工行动。。。。。。该暂时协议将于5月22日至27日举行内部投票表决，，，，，工会向导层预计协议将获得通过。。。。。。由于三星电子出口额约占韩国总出口额的四分之一，，，，，市场此前普遍担心，，，，，歇工一旦爆发将对韩国经济造成严重攻击，，，，，并强烈扰乱全球半导体供应链。。。。。。|只管歇工；；；；；；靡曰航饬钍谐∪计鹄止矍樾，，，，，但协议中大幅增添的劳动力本钱也引发了投资机构的普遍关切。。。。。。凭证工会披露的文件显示，，，，，三星电子已赞成将芯片营业部分专项特殊奖金的运营利润提取比例定在10.5%左右。。。。。。以一名底薪8000万韩元的存储芯片员工为例，，，，，今年预计可获得约6.26亿韩元（约合41.6万美元）的特殊奖金。。。。。。|为减轻企业短期现金流压力，，，，，协议划定上述特殊奖金将主要以公司股票形式支付，，，，，且发放周期至少达10年。。。。。。别的，，，，，奖金的最终兑现还设有严酷的业绩对赌条件，，，，，即三星芯片营业部分在2026至2028年间的年均运营利润须凌驾200万亿韩元（约合1350亿美元），，，，，在2029至2035年间须凌驾100万亿韩元。。。。。。|行业剖析人士指出，，，，，以股票取代现金支付绩效奖金在一定水平上缓解了三星电子的即时财务肩负，，，，，且工会最初提出的提取15%运营利润的要求也最终作出了让步。。。。。。针对此前的劳资纠纷，，，，，三星电子芯片营业认真人全永铉（Jun Young-hyun）在致员工信中呼吁，，，，，全体员工应竣事对抗状态、坚持团结，，，，，配合致力于提升企业的全球竞争力和恒久增添潜力。。。。。。 (?417)

资深玩家己：Porch Group包管营业扩展至密歇根州，，，，，笼罩全美22州|新型衡宇包管公司Porch Group周二宣布，，，，，其子公司Homeowners of America已在密歇根州推出房东包管营业，，，，，这标记着HOA的运营国界正式扩展至第22个州。。。。。。|此次在密歇根州的营业启动，，，，，支持了Porch通过其包管平台扩大分销，，，，，并逐步推动保费增添和现金流的更普遍战略。。。。。。Porch Group首创人兼首席执行官Matt Ehrlichman体现：“我们很兴奋将HOA的房东包管产品带到密歇根州，，，，，并扩展我们在另一个主要市场为自力署理人和保单持有人效劳的能力。。。。。。”他增补道：“此次扩张是我们执行增添妄想的又一办法，，，，，在扩大互惠生意所营业规模的同时，，，，，在承保方面坚持纪律性。。。。。。”|Homeowners of America总裁Efram Ware强调，，，，，HOA的营业模式围绕自力署理人构建，，，，，专注于提供清晰的承保指南和目的细分市场，，，，，并连系强盛的产品功效、折扣以及数据驱动的洞察，，，，，以资助署理人赢得客户。。。。。。|Porch Group在扩张的同时展现了稳健的财务状态。。。。。。据果真资料，，，，，公司2026年第一季度营收为1.094亿美元，，，，，调解后EBITDA为1970万美元。。。。。。由于第一季度业绩凌驾预期，，，，，公司已提高了对今年剩余时间的业绩指引。。。。。。|Porch Group将其定位为一种新型的房东包管公司，，，，，战略涵盖多个维度：在选定的家庭相关行业安排领先的笔直软件解决计划，，，，，为购房者提供包括主要搬家效劳在内的最佳效劳，，，，，使用奇异数据举行优势承保，，，，，并为保单持有人提供更多；；；；；；。。。。。。随着此次进入密歇根州，，，，，Porch进一步牢靠了其在美国衡宇包管市场的结构。。。。。。 (?848)