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韩国七家面粉生产商被罚？6710亿韩元，，因串谋使用价钱|韩国公正生意委员会（FTC）在视察后宣布了这一处分决议。。视察发明，，这七家公司——CJ第一制糖、大韩制粉、Sajo Dongaone 、三养、大鲜制粉、三和制粉、韩塔——在2019年至2025年时代勾通使用面粉价钱。。|韩国公正商业委员会在一份声明中体现：“这些公司使用其市场支配职位，，勾通使用面粉价钱上涨和下跌的幅度达24次，，同时还就向客户交付面粉的数目和供应优先级告竣一致。。”|韩国公正商业委员会体现，，这些公司只管曾在2006年因串谋行为受随处分，，但仍违反了公正生意法。。该机构还指出，，这些公司在2022年至2023年时代，，在领取旨在稳固消耗者价钱的政府津贴时，，仍然继续实验不法行为。。 · 年迈 (?395)
三星消耗电子部分工会向法院申请叫停薪酬协议投票|三星电子旗下代表消耗电子岗位员工的工会于周二体现，，已向韩国外地法院提起申请，，要求阻止一项薪酬协议的投票流程。。该协议的利好主要集中在公司芯片部分员工身上。。|这份由韩国政府牵头斡旋、于上周告竣的协议，，乐成阻止了 4.8 万名员工为期 18 天的歇工。。受益于人工智能工业热潮，，三星存储芯片部分利润大幅飙升，，该部分员工也将拿到高额奖金。。|三星电子工会（SECU）约有 1.3 万名成员，，大多来自手机、电视及家电部分。。该工会宣布声明称，，因被见告无权加入此次投票，，故而接纳了执法行动。。早在协议敲定前，，双方不同就已导致该工会退出了谈判团队。。|本次谈判由三星电子劳动工会（SELU）主导。。该工会周二体现，，其 57290 名具备投票资格的成员中，，已有超九成完成投票，，但暂未宣布详细投票效果。。|协议生效需知足两项条件：加入投票的及格工会成员过半，，且投赞成票的人数占投票者大都。。一旦未达标，，双方就必需重新启动所有谈判。。|韩国天下三星电子工会（NSEU）同样对协议条款体现不满。。该工会认真人李浩硕向路透社透露，，旗下部分消耗电子岗位员工正投阻挡票。。|三星的出口额约占韩国总出口的四分之一，，这份薪酬协议落地也让韩国各界松了一口吻。。但此次劳资纠纷，，也袒露出企业内部在人工智能生长盈利怎样分派问题上的重大不同。。|今年，，三星存储芯片员工合计可拿到约 41.6 万美元的奖金；；
；；晶圆厂及逻辑芯片设计部分员工奖金数额次之，，但依旧十分可观；；
；；手机、家电等其他部分员工的奖金则进一步缩水。。|周二收盘，，三星电子股价上涨 2.2%。。自上周协议告竣以来，，其股价累计涨幅达 8%，，不过体现缺乏竞争敌手 SK 海力士 —— 后者同期股价大涨 18%。。 · 翻译照料 (?534)
日本政府支持的JIC思量出售芯片质料生产商JSR|据知情人士透露，，由政府支持的基金--工业刷新投资机构（JIC）正在思量出售芯片质料生产商JSR。。两年前，，JIC曾以60亿美元将JSR私有化。。|其中一位知情人士称，，人工智能领域的巨额投资推高了芯片供应链企业的估值。。JIC原本妄想使用JSR推动质料行业的整合，，现在则追求使用强劲的市场条件将其出售。。|由日本经济工业省羁系的JIC建设于2018年，，旨在通过投资企业来提升日本的竞争力。。JIC还曾与私募股权公司KKRKKR.N配合投资医疗装备制造商拓普康（Topcon）。。 · 科技迷 (?125)