TrueBlue董事会一致拒绝HireQuest对其按需营业的收购提案 —— TrueBlue Inc．日前宣布， ，，，，其董事会已一致反对了HireQuest Inc．提出的以1.05亿美元现金收购PeopleReady营业旗下按需部分的非约束性提案。。
董事会以为该提案严重低估了这项焦点战略资产的现实价值， ，，，，不切合股东的最佳利益。。这并非HireQuest首次向TrueBlue提倡收购攻势。。
去年， ，，，，HireQuest曾提出以每股7.50至12.30美元不等的价钱收购TrueBlue所有流通股， ，，，，但同样遭到董事会的拒绝。。
HireQuest原妄想直接向股东提倡要约收购， ，，，，但最终弃捐， ，，，，转而再次实验与董事会举行接触。。此次HireQuest接纳“分步走”战略， ，，，，仅追求收购PeopleReady旗下的按需部分， ，，，，而未涉及TrueBlue增添较快的手艺型和可再生能源人力营业。。
HireQuest首席执行官Richard Hermanns体现， ，，，，该部分“多年来一直是TrueBlue的体现不佳者”， ，，，，而HireQuest的特许谋划模式“更适合掘客该营业的盈利潜力”。。
但在TrueBlue董事会和治理层看来， ，，，，这一看法并不建设。。公司方面体现， ，，，，将一如既往接纳切合全体股东最佳利益的行动， ，，，，并不妄想就此事进一步揭晓谈论， ，，，，除非有特殊披露的须要。。
阻止现在， ，，，，TrueBlue股价在5月26日宣布拒绝提案后， ，，，，当天仍收涨4.06%， ，，，，显示投资者对董事会的决议持相对认可的态度。。
TrueBlue董事会在一份声明中详细叙述了拒绝的理由。。只管市场情形充满挑战， ，，，，但按需营业的周度趋势一连向好， ，，，，各区域业绩体现有所改善， ，，，，外地客户活跃度也在稳步提升。。
董事会特殊指出：“按需营业是一项正履历需求增添和强劲动能的战略焦点资产， ，，，，纵然在挑战性的市场条件下也是云云。。”董事会强调， ，，，，即将迎来一连第四个季度增添的TrueBlue， ，，，，对其通过强化销售职能、在更具吸引力的终端市场扩大份额， ，，，，以及使用手艺和卓越运营释放效率所能创立的恒久可一连价值， ，，，，抱有信心。。
此次收购博弈正值TrueBlue业绩的转型要害期。。凭证公司2026年第一季度财报， ，，，，只管整体营收达3.99亿美元， ，，，，同比增添8%且靠近预期高值， ，，，，但盈利能力仍面临磨练。。
两大盈利压力：一方面， ，，，，毛利率同比下滑340个基点至19.8%， ，，，，主要因上年同期工伤赔偿准备金调解爆发有利影响而本期未能延续。。
另一方面， ，，，，利润率较低的能源营业在PeopleReady板块内超通例增添， ，，，，也对毛利率形成拖累。。面临盈利压力， ，，，，公司严酷控管销售、一样平常及行政用度， ，，，，使其同比下降8%至8700万美元。。
能源板块一连第三个季度营收翻倍， ，，，，且约三分之一的活跃能源项目正效劳于AI数据中心需求， ，，，，有望成为新的利润增添点。。
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前排围观：美股盘前：芯片热潮推动美股期货上涨， ，，，，美光续立异高|受人工智能驱动的存储芯片需求一连升温提振， ，，，，美股期货周三小幅走高。。此前一个生意日， ，，，，标普500指数与纳斯达克综合指数双双创下收盘纪录新高。。|阻止美国东部时间周三早间， ，，，，纳斯达克100指数期货上涨0.5%， ，，，，标普500指数期货上涨0.3%， ，，，，道琼斯工业平均指数期货上涨0.5%。。市场延续了周二科技股领涨的强劲势头。。|回首周二行情， ，，，，标普500指数上涨0.61%至7519.12点， ，，，，纳斯达克综合指数大涨1.19%至26656.18点， ，，，，双双刷新收盘纪录。。然而， ，，，，蓝筹股道琼斯指数体现分解， ，，，，下跌118.02点， ，，，，跌幅0.23%。。|半导体板块成为本轮行情的主要驱动力。。存储芯片巨头美光科技周二股价飙升逾19%， ，，，，报收895.88美元， ，，，，总市值首次突破1万亿美元大关。。今年以来， ，，，，美光累计涨幅已达210%。。|此次暴涨的催化剂是瑞银宣布的一份重磅研报。。瑞银将美光目的股价从535美元大幅上调至1625美元， ，，，，相当于原来的三倍。。瑞银以为， ，，，，在AI需求的推动下， ，，，，大型云盘算企业正倾向于放弃弹性定价， ，，，，转而签署恒久条约包管供货。。随着恒久供货协议的陆续签署， ，，，，美光既能锁定销量， ，，，，也能部分锁定价钱， ，，，，有望改变已往业绩大起大落的时势。。|瑞银剖析师的判断并非孤例。。Mizuho剖析师Vijay Rakesh近期与美光高层碰面后指出， ，，，，AI正在驱动存储行业亘古未有的需求， ，，，，供应在2026至2027年都难以跟上。。他预计HBM4和HBM4e价钱将在2027年上涨70%至100%。。美光方面也体现， ，，，，其2026年所有高带宽内存产能已售罄， ，，，，下一代HBM4产品已进入生产阶段。。|市场剖析指出， ，，，，美光市值突破万亿美元凸显了存储芯片在AI基础设施中的焦点职位， ，，，，也反应出AI投资逻辑正在爆发更普遍的转变。。在资金最初集中涌向GPU制造商之后， ，，，，投资者现在最先寻找那些能够受益于科技巨头重大资源开支妄想的其他企业。。|不过， ，，，，部分战略师对市场的广度收窄体现担心。。Northwestern Mutual Wealth Management股票首席投资组合司理Matt Stucky指出， ，，，，自伊朗冲突以来， ，，，，跑赢标普500指数的公司比例已从年头的65%骤降至仅24%。。他体现：“当市场变得更为狭窄时， ，，，，作为投资者， ，，，，你会最先质疑该市场的长期性和韧性。。” (?772)
江辰：高盛战略师将标普500指数目的点位上调至8000点 受AI和盈利所推动|由Ben Snider向导的高盛团队体现， ，，，，人工智能（AI）热潮推动的盈利增添将进一步提振股市， ，，，，因此他们将该美国基准指数的年底目的点位上调至8000点， ，，，，放弃了此前7600点的展望。。|“一连的盈利增添应能推动股市一连上行， ，，，，”战略师在报告中写道。。“上调回报展望反应了在第一季度财报季体现异常强劲之后， ，，，，对标普500指数盈利预期的上调。。”|得益于科技股的上涨， ，，，，标普500指数今年已飙升近10%， ，，，，由于投资者更关注强劲的盈利体现， ，，，，而非伊朗战争带来的地缘政治和经济影响。。周二， ，，，，这一美国基准股指刷新了纪录高点。。|高盛战略师还将标普500指数公司2026年的每股收益预期上调至340美元， ，，，，这意味着同比增添24%。。他们预计2027年将进一步增添13%。。|战略师体现， ，，，，AI基础设施投资的受益者今年应占标普500指数每股收益增添的一半左右。。与此同时， ，，，，他们指出， ，，，，估值上升应受到远景危害的抑制。。|“盈利增添放缓， ，，，，加上围绕AI和宏观经济的远景一连保存不确定性， ，，，，应会阻止估值的大幅上升。。”战略师写道。。“AI市场情绪和利率都保存双向危害。。” (?615)